2月28日，湖北健康职业学院人事处根据学校工作部署，在2号教学楼一楼会议室对新聘教职工进行集中培训。开班仪式由人事处处长张俊主持，全体新聘教职工参加培训。

会上，校长卢亚东带领在场新聘教职工面对五星红旗，高举右手，庄严宣誓。

卢亚东发表讲话，对新聘教职工的到来表示热烈的欢迎。他勉励新聘教职工要紧握新征程接力棒，不辜负时代和学校赋予的历史使命。卢亚东结合我校优秀教师故事，对新聘教职工提出四点要求。一要善育人，要深刻理解教书育人是教师的天职，要做表率、领好路、做好人。二要敢战新，努力提升自己，注意角色的转变，将教师作为一项事业来做。三要勇担责，自成为一名教师起，就要有敢担当、敢负责的勇气和信念，以强烈的信念和信仰造就个人无限的勇气和创造力。四要承厚德，要严于律己，践行教育者的根本职责，以品德修养筑基，以德行涵养德行，努力做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的党和人民满意的好老师。

（新聘教职工培训现场）

培训按照《湖北健康职业学院2022-2023学年春季学期新聘教职工岗前培训方案》进行，分为综合素质、教学能力提升、系部专项培训三个模块。

综合素质模块，人事处张俊带领全体新聘教职工深入学习《新时代高校教师职业行为十项准则》，并对《人事管理规章制度》进行详细讲解。他要求新聘教职工要激发内生动力，坚守师德底线。2月28日下午，教务处处长蒋亚丽以“教学规范与教学管理”为主题讲述了教学管理的方法与要求。总务处处长洪抗结合我校实际后勤情况，介绍了《后勤管理与多媒体使用》的相关细则。

（教务处开展培训）

教学能力提升模块，护理系主任万齐元以《高等学校授课方式》为题，讲述了高校教师应具有的授课技巧；教学促进办公室主任滑冰以“如何教好课”为主题讲述了青年教师如何教好每一堂课；卫生健康系主任范杉对《高等学校教育的基本原理和基本环节》进行详细解读；医学技术系主任王槐堂通过案例分析向新聘任教职工讲解了《新时代高等职业院校教师行为规范》文件。

（教学促进办公室开展培训）

（护理系开展培训）

（卫生健康系统开展培训）

系部专项培训模块，各系部根据实际情况自行安排《教学能力提升》《导师助教制培养方案的制定与实施》《教学与科研》等主题培训。 

培训结束后，由各系部根据本单位实践情况安排考核。新聘教职工通过考核后，方可获得学校颁发的《教育教学基本素质和能力合格证书》；考核不合格者需参加下一期新教师培训。

此次培训内容丰富，安排紧凑，针对性强，不仅提升我校新聘教职工教学水平，也加深了他们对教学、科研、师德的认识与理解，为新聘教职工培养良好的职业素质、走好职业生涯第一步打下坚实基础。（郭盼盼/文 张俊/审核）